Employer Branding là gì? Cách tạo thương hiệu tuyển dụng
Employer Branding (thương hiệu tuyển dụng) là chiến lược xây dựng hình ảnh và danh tiếng tích cực nhằm thu hút ứng viên và giữ chân nhân viên.
DISC là gì? Các nhóm tính cách cá nhân của DISC
DISC là một mô hình phân tích hành vi và tính cách cá nhân, với 4 nhóm chính: Dominance (D), Influence (I), Steadiness (S) và Conscientiousness (C).
8+ Bài trắc nghiệm tính cách trong chọn nghề, tuyển dụng
Các bài trắc nghiệm tính cách là công cụ hữu ích giúp ứng viên khám phá bản thân và hỗ trợ nhà tuyển dụng tìm kiếm người phù hợp với vị trí công việc.
Khung năng lực là gì? Cách xây dựng và đánh giá năng lực hiệu quả
Khung năng lực là một tập hợp các tiêu chí, bao gồm kiến thức, kỹ năng, thái độ và phẩm chất mà một cá nhân cần có để hoàn thành tốt công việc cụ thể.